Jedyny taki program szkoleniowy w Polsce!
Dołącz do ekskluzywnego programu szkoleniowego i zdobądź certyfikat HR Business Partnera, a także międzynarodowy certyfikat Agile Coacha!
Jedyny taki program szkoleniowy w Polsce!
Dołącz do ekskluzywnego programu szkoleniowego i zdobądź certyfikat HR Business Partnera, a także międzynarodowy certyfikat Agile Coacha!
HR Business Partner 4.0 - Agile Coach (ACAC)
Czy wiesz, że tradycyjny model HRBP ma już 25 lat? Dynamicznie zmieniający się rynek pracy, zmiany demograficzne, globalizacja oraz wyzwania związane z rozwojem cyfryzacji sprawiają, że, rola działów HR jest bardziej interdyscyplinarna niż jeszcze 10 lat temu, a sama funkcja HRBP przyjmuję formę TVL- Talent Value Leadera!
Dlaczego warto skorzystać z naszego programu?
Jak HR może wesprzeć zwinność w firmie? Dlaczego Partner Biznesowy w HR powinien znać zwinne metody zarządzania i budowania zespołów?
Jako jedyni w Polsce stworzyliśmy program, który pomaga HR Business Partnerom łączyć swoją rolę z funkcją Agile Coacha.
Po ukończeniu kursu uczestnicy będą mogli przystąpić do międzynarodowego egzaminu Agile Scrum Coach organizowanego przez International Scrum Institute
Organizacja zorientowana na talenty wymaga, aby HRBP potrafił łączyć talent z wartością biznesową, to wymaga dobrej znajomości biznesowej i finansowej, konsultacyjnego rozwiązywania problemów i wiedzy o talentach.
Pomagamy HRBP w budowaniu, wdrażaniu i mierzeniu programów strategicznego zarządzania talentami, które będą przynosiły wartość.
W ramach kursu uczestnicy będą mogli zbadać swoje mocne strony w badaniu Gallupa.
Innowacyjny HR Business Partner w świeci VUCA nie tworzy tylko nowych wizji, strategii i procedur, ale „ramię w ramię” z kierownictwem organizacji ma wpływ na wyniki biznesowe i kondycję przedsiębiorstwa.
Badacze zgodnie podkreślają, że współczesny HR Biznes Partner nie skupia się wyłącznie na zmianach w dziale HR, ale przyczynia się do rozwoju firmy poprzez oferowanie wartości dodanej dla wielu różnych grup interesariuszy.
Podczas szkolenia poznasz nowoczesne narzędzia i metody pracy innowacyjnego HR Biznes Partnera. HR BP 4.0!
Talentsfera jest placówką kształcenia pozaszkolnego wpisaną do Rejestru Instytucji Szkoleniowych pod numerem RIS 2.14/00390/2019
Absolwenci szkoleń otrzymują zaświadczenia ukończenia kursu.
Osoby, które zdały egzamin Agile Coach z wynikiem pozytywnym otrzymują międzynarodowy certyfikat elektroniczny Agile Coach.
Czy wiesz, że ……
Miesięczne wynagrodzenie całkowite na stanowisku HRBP wynosi 9 130 PLN brutto. Co drugi HR Biznes Partner otrzymuje pensję od 7 090 PLN do 11 560 PLN. 25% najgorzej wynagradzanych HR Biznes Partnerów zarabia poniżej 7 090 PLN brutto. Na zarobki powyżej 11 560 PLN brutto może liczyć grupa 25% najlepiej opłacanych ekspertów.[raport, wynagrodzenia.pl, 2020
4 moduły, 9 spotkań, 34 godziny + NOWE SZKOLENIE “AI dla HR”
kurs wieczorowy na żywo online
Zajęcią odbywają się w godzinach 16.30-20.30,
Między modułami zaplanowane są ćwiczenia i konsultacje.
Uczestnicy otrzymują certyfikat, raport Talenty Gallupa – TOP5, kod dostępu do międzynarodowego egzaminu Agile Coach (istnieje możliwość uczestnictw w programie bez dodatkowego modułu Agile), materiały w formie PDF ora 2 godzinny live z trenerem po zakończeniu szkolenia.
- Charakterystyka HR Biznes Partnera
- Coaching umiejętności własnych
BADANIE GALLUPA
- Strategiczne zarządzanie
- Controling personalny
- Design Thinking
- Employer Branding
- AI w HR
Agile Coach (ACACTM) .
EGZAMIN + Certyfikat
Certyfikat ACAC jest wydawany przez Scrum Institiute i poświadcza kompetencje w zakresie wspierania zwinnych zespołów i tworzenia warunków do zwinnej transformacji firmy. International Scrum Institute ™ jest wiodącym niezależnym instytutem certyfikacyjnym i akredytacyjnym, który pomaga potwierdzić swoje kompetencje w dziedzinie Scrum. Do lutego 2021r Scrum Institute wystawił ponad 673,700 certyfikatów w 143 krajach na świecie.
Prowadząca szkolenie
Ewelina Grajnert
Twórca TalentSfery, firmy szkoleniowo- doradczej oraz agencji doradztwa personalnego, promotorka innowacyjnych rozwiązań w HR, autorka licznych publikacji, a także studiów podyplomowych dla HR Biznes Partnerów, wykładowca na studiach EMB.
Ponad 15 lat doświadczenia praktycznego jako regionalny dyrektor personalny i ekspert merytoryczny w obszarze HR dla EE.
Absolwent studiów MBA Oxford Brookes University, Msc in International HR Management, magister zarządzania zasobami ludzkimi oraz polityk społeczny Uniwersytetu Warszawskiego. Certyfikowany w Kanadzie coach kariery.
Doradca zawodowy, ekspert rynku pracy współpracujący z Ministerstwem Pracy.
Prowadzi szkolenia z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, przywództwa, zarządzania zmianą, prawa pracy. Uczy kreatywnego myślenia i rozwiązywania problemów w HR m.in. design thinking, agile.
Strategia biznesowa
Małgorzata
Kulpa-Czycz
Lean i Agile
Marcin Grajnert DBA
“Doceniam wysoki poziom dydaktyczny i organizacyjny, przygotowanie merytoryczne trenera, jego elastyczność i komunikatywność z grupą szkoleniową. .”
“Bardzo cenna prezentacja dla pracodawców pozwalająca w umiejętny sposób zarządzać talentami jak również wskazująca społeczną odpowiedzialność pracodawcy za “swoich pracowników”. Wykład prowadzony bardzo ciekawie, podparty z jednej strony opracowaniami teoretycznymi, a z drugiej przykładami praktycznymi i opisem realnych sytuacji.”
“Ciekawe były również ćwiczenie przygotowane przez prowadzącą wykład, między innymi wskazanie strategii w firmie oraz zidentyfikowanie talentów, które powinny w niej występować. Ćwiczenia prowadzone w formie quizu na specjalnie przygotowanej platformie nadawały, ciekawego i dość specyficznego posmaku całemu wykładowi i jeszcze bardziej motywowały do aktywności. Wykład prowadzony przez Panią Ewelinę Grajnert był bardzo interesujący, przekazywany w przystępny i niebanalny sposób, pozwalał na sprawdzenie wiedzy i umiejętności słuchaczy”
Jesteśmy partnerem PARP i wpisani do RIS, wysoki standard jakości naszych szkoleń potwierdza certyfikat SUS 2.0. Nasz zespół konsultantów zweryfikuje dla Państwa możliwości dofinansowania do szkolenia oraz zajmie się całą administracją przed jak i po szkoleniową.
Dzięki współpracy z PAYU za nasze szkolenia możesz płacić w wygodnych ratach 0%.
Cennik
Intensywny program Akademia HR Business Partnera i Agile Coach.
2 certyfikaty w 1 miesiąc!
Na nasze usługi możesz uzyskać dofinansowanie, jakie daje system Podmiotowego Finansowaniu Usług Rozwojowych (baza BUR) lub Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS). Pomożemy Ci w wyborze właściwego operatora i przygotowaniu formalności.
Cena obejmuje:
• 46 godzin warsztatowych online
• Materiały szkoleniowe
• Indywidualny Plan Rozwoju
• Opiekę Opiekuna Merytorycznego
• Certyfikat ukończenia Akademii HR Business Partner
• Materiały szkoleniowe Agile Coach
• Certyfikat Agile Coacha
Badanie Gallupa
Nowość w szkoleniach! Skorzystaj z rat 0%. Całkowity koszt Twojego szkolenia może zostać rozłożony na dogodne miesięczne raty.
Złóż wniosek w 15 minut bez wychodzenia z domu!
Kontakt
Zapraszam do kontaktu zarówno telefonicznego jak i spotkań online!
Jana Ostroroga 29/67
01-163 Warszawa
tel. 601 702 224
email. kariera@talentsfera.com.pl
Jana Brzechwy 1,
96-100 Skierniewice
This is off canvas menu widget area. To enable it add some widgets into Appearance – Widgets – Menu Section, and go to Customizer – Main menu to set the icon position.